Revista Jurídica de LexJuris de Puerto Rico

Volumen 21 Diciembre 2015, Núm. 1


 Jurisprudencia de Derecho Laboral, Enero a Diciembre de 2015


-2015 DTS 165 PEREZ LOPEZ V. CORPORACION DEL FONDO DEL SEGURO DEL ESTADO, 2015TSPR165 Resumen Derecho Laboral – Nulidad de pasos por mérito por nulidad de nombramiento. No tiene derecho a conservar los pasos por mérito que obtuvo mientras ejercía el puesto gerencial anulado.

-2015 DTS 159 LUGO MONTALVO V. SOL MELIA VACATION CLUB 2015TSPR159 Resumen Derecho Laboral y Procedimiento Civil, Regla 36 – Doctrina del “Sham Affidavit” en mociones presentadas bajo la Regla 36 de Procedimiento Civil; sentencia sumaria. Aplica la doctrina, se revoca y dicta sentencia sumaria  desestimando la demanda de despido injustificado.

 -2015 DTS 136 TORRES ALVAREZ V. CENTRO DE PATOLOGIA Y OTROS, 2015TSPR136 Resumen Derecho Laboral – Despido Justificado en primera ofensa; Derecho Apelativo: deferencia a determinaciones de  hechos del Tribunal de Primera Instancia. En la empresa privada, el despido de una empleada que incurrió en la primera ofensa de agredir a otra empleada durante horas laborables y en presencia de otros empleados, fue justificado.

-2015 DTS 070 MELENDEZ GONZALEZ V. M. CUEBAS, INC. Y OTROS 2015TSPR070 Resumen Derecho Laboral, Procedimiento Civil, Regla 36.4, Sentencia Sumaria. Reclamaciones laborales por despido injustificado. El Supremo establece una doctrina específica para disponer un caso por sentencia sumaria. Revoca las sentencias de TA y ordenar aplicar la doctrina señalada.

-2015 DTS 19 ROSA MAISONET V. ADMINISTRACION DE SERVICIOS MEDICOS (ASEM) 2015TSPR019 Derecho Laboral – Despido por acto constitutivo de hostigamiento sexual contra empleada; Ley 17 de 1988 – adopción de política institucional más rigurosa para combatir el hostigamiento sexual en el taller de trabajo. Ley Núm. 17, supra, no le exige a un patrono probar un caso prima facie de hostigamiento sexual a su empleado para poder despedirlo como sanción por incumplir con las normas de hostigamiento sexual de su empresa.

-2015 DTS 012 LOPEZ GOMEZ V. GONZALES HERNANDEZ, AEELA 2015TSPR012 Derecho Laboral, Resolución de NO ha Lugar y Voto Particular Disidente.

 

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Preparado por: Lcdo. Juan M. Díaz Rivera, LexJuris de Puerto Rico

 


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